Formación Ejecutiva | Metodología
La Formación Ejecutiva de Westfield desarrolla la toma de decisiones aplicada y el liderazgo estratégico. Este bloque integra el modelo de doble docente y el CORE Block, fortaleciendo el aprendizaje mediante el análisis riguroso de casos, el intercambio de perspectivas y la reflexión guiada.
Contenido Destacado
Líderes empresariales participando en una sesión ejecutiva de Westfield Business School sobre inteligencia artificial, innovación y liderazgo estratégico.
Ejecutivos participando en una experiencia de formación ejecutiva sobre liderazgo y tecnologías emergentes en Westfield Business School.
Profesionales de negocios participando en una sesión colaborativa de formación ejecutiva en Westfield Business School.
Sesión ejecutiva de Westfield Business School que conecta líderes mediante innovación y aprendizaje aplicado.
Metodología
La Formación Ejecutiva desarrolla líderes con una visión integral de los negocios, permitiéndoles conectar la estrategia, las operaciones, el liderazgo y la toma de decisiones desde una perspectiva sistémica.
Este bloque fortalece la capacidad de decisión mediante una formación académica rigurosa y altamente aplicada. El modelo Lecturer + Practitioner garantiza que cada curso sea impartido conjuntamente por un académico con grado de PhD y un ejecutivo en ejercicio, integrando profundidad conceptual con experiencia empresarial. El CORE Block constituye el núcleo de la formación ejecutiva, incorporando análisis intensivo de casos, simulaciones de liderazgo y discusiones estratégicas inspiradas en el Harvard Case Method.
Este enfoque promueve la introspección, el aprendizaje colaborativo y el desarrollo del criterio directivo, permitiendo a los participantes fortalecer su estilo de liderazgo y ejercer una toma de decisiones consciente. Al integrar rigor académico con la realidad empresarial, la Formación Ejecutiva prepara a los líderes para comprender las organizaciones de manera holística y actuar con visión estratégica, responsabilidad e impacto.